Le réseau œuvre pour les tiers-lieux et le territoire, en lien avec la Coopérative régionale des tiers-lieux et le Parc naturel régional Médoc. Nous nous sommes essayés à un double exercice : faire une version allégée du Manifeste des tiers-lieux régionaux et mettre en une page ce qu’un tiers-lieu autorise afin de poser concrètement et simplement une vision collective et partagée de ce que représente pour nous Etre et faire tiers-lieu.

Dans un tiers-lieu, je peux

• Travailler ou télétravailler.
• Entreprendre localement grâce à des moyens mutualisés.
• Créer un projet hors cadre, atypique.
• Tester mon projet.
• Apprendre en faisant.
• Mêler activité économique et utilité sociale locale
• Coopérer librement et contribuer aux activités du tiers-lieu
• Faire des rencontres informelles grâce à un accueil inconditionnel des personnes.
• Participer à la vie économique et sociale locale.

Les tiers-lieux sont des espaces où le travail se mélange à d’autres aspects de la vie en collectif.

Ils sont l’incarnation, dans un espace d’activités marchandes ou non marchandes, d’un contrat social qui se décompose à travers trois dimensions :

> Une dynamique collective

> Un parcours d’émancipation individuelle

> Une démarche motivée par l'intérêt général

Nos tiers-lieux sont portés par des collectifs qui sont des acteurs d’une “re-localisation” ou “re-territorialisation”, dans la perspective d’une résilience des territoires.

Ils sont des espaces de sociabilité et de convergence à travers un projet social collectif.

Ils créent les conditions favorables à l’éclosion des idées et à la coopération locale.

On y explore une forme de convivialité où les outils demeurent au service du vivre ensemble (cum vivere en latin - origine étymologique de convivialité).

Ils maintiennent au cœur de leur identité : l’enjeu de l’adelphité (sororité ou fraternité au neutre), le respect d’une vie sociale commune choisie et l'enracinement dans la culture de l’Économie Sociale et Solidaire.

Ils placent la logique des communs au centre du développement économique et social. Ils mettent en place un contrat social trilogique qui lie les intérêts des individus à ceux du collectif et à ceux du territoire.

Ils contribuent aux reconfigurations de l’organisation du travail.

Chacun, individuellement et collectivement, peut dans les tiers-lieux, se saisir de son pouvoir d’agir, d’expérimenter, de tester, de se tromper et répondre aux grands enjeux de la transition qui s’impose à nous aujourd’hui.

https://coop.tierslieux.net/